■ もしかして？：「辞めたいけど、言えない」
「もう限界かも…」
連休中や夜勤明け、ふとそんな気持ちになること、ありませんか？
工場勤務って、ただでさえ体力的にきつい上に、
上下関係や人間関係でストレスも多い。
でも、「辞めます」って自分から言うのって、すごく勇気がいるんですよね。
■ 現場のリアル：辞めづらい“空気”
工場では、ベテランや年配の先輩が多くて、
「黙って耐えてナンボ」みたいな空気、ありませんか？
班長が怖くて、休憩中も気が抜けない。
辞めるなんて言ったら、絶対イヤミ言われそう…。
そう感じて、ズルズル働き続けてしまう人も多いと思います。
でも、その“我慢”が、あなたの心と体をすり減らしているかもしれません。
■ 知っておきたい退職のルール
まず大前提として、会社の就業規則よりも優先されるのは「法律」です。
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正社員なら、退職の2週間前に伝えればOK（民法627条）
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有給が残っていれば、消化するのも当然の権利
「うちは2ヶ月前に申告しないとダメ」なんて言われても、
それは会社の都合にすぎません。
■ 辞めたいけど、どうしても言えないあなたへ
本音では辞めたい。でも、怖くて言えない。
それ、決して“甘え”でも“逃げ”でもありません。
ただ、今の自分の気持ちを守る行動のきっかけが必要なだけなんです。
そこで選択肢として知っておいてほしいのが、退職代行サービスです。
■ モームリってどんなサービス？
【モームリ】は、
「もう無理…でも自分じゃ言えない」
という人のために、退職をあなたの代わりに伝えてくれるサービスです。
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上司とのやりとり、一切不要
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有給の消化も相談してくれる
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即日退職の対応もOK
しかもLINEで相談できて、事務的なやりとりもスムーズ。
直接職場と関わることなく、ストレスなく辞めることができます。
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■ 最後に：我慢しすぎなくていい
「今まで頑張ってきた自分が、ここで辞めるなんて」
そんなふうに思って、もっと自分を追い込んでしまう人は少なくありません。
でも、本当に大切なのは、
これからのあなたの“心と体”を守ること。
退職はゴールじゃなく、新しい一歩のための準備です。
まずは、“辞める選択肢もある”ことを、心のどこかに置いてみてくださいね。